新葡京app

  • <tr id='AZwjbP'><strong id='AZwjbP'></strong><small id='AZwjbP'></small><button id='AZwjbP'></button><li id='AZwjbP'><noscript id='AZwjbP'><big id='AZwjbP'></big><dt id='AZwjbP'></dt></noscript></li></tr><ol id='AZwjbP'><option id='AZwjbP'><table id='AZwjbP'><blockquote id='AZwjbP'><tbody id='AZwjbP'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='AZwjbP'></u><kbd id='AZwjbP'><kbd id='AZwjbP'></kbd></kbd>

    <code id='AZwjbP'><strong id='AZwjbP'></strong></code>

    <fieldset id='AZwjbP'></fieldset>
          <span id='AZwjbP'></span>

              <ins id='AZwjbP'></ins>
              <acronym id='AZwjbP'><em id='AZwjbP'></em><td id='AZwjbP'><div id='AZwjbP'></div></td></acronym><address id='AZwjbP'><big id='AZwjbP'><big id='AZwjbP'></big><legend id='AZwjbP'></legend></big></address>

              <i id='AZwjbP'><div id='AZwjbP'><ins id='AZwjbP'></ins></div></i>
              <i id='AZwjbP'></i>
            1. <dl id='AZwjbP'></dl>
              1. <blockquote id='AZwjbP'><q id='AZwjbP'><noscript id='AZwjbP'></noscript><dt id='AZwjbP'></dt></q></blockquote><noframes id='AZwjbP'><i id='AZwjbP'></i>
                首页 > 新闻中心 > 综合新闻

                加强员〇工培训力度 着力提高队伍素质

                2011.11.14  浏览次数:

                 

                农业担保始终坚持“以人为本”的管理理念,创建学习♀型公司,培育知识型员工,把加强员工的教育♀培训列为推动业务更好、更快∮发展的根本动力。公司领导←班子非常重视员工的培训工作,为尽快改进农业担保员工知№识结构,提升员工的综合素质和业务能力,强化公司凝聚力和战斗力,从十声音月份开始,农业@ 担保公司定期组织学习交流,实〓行多策并举,以“传、帮、带”的方式进行多元化≡的培训,着力提高员他心里发毛工综合素质,开拓视野,改↓进专业技能,充实▂业务知识,促进公司业务全面、持续、健康发展。
                   一是搭建学习平台夫复何求,营造学习氛围。公司组织“三个一”活动有声有色,即每月样子唱一首新歌、读一本新书、写一篇文章,鼓励员工利用业余时间不断▃充电,丰富知识,培养员工读好书、好读书、强素质的意识,激发员工的学习热情和自觉马路边上性,在全公司营造浓郁美利坚人的学习氛围,使学习主题贯穿全员的工作和生活之中。
                  二是甚至没有任何人发觉开展以新产品、新业务为核心的业务综合培训。公司紧紧围绕业务创新与发展、风∩险管理与控制、业务流程优化等重点☆工作,制定并实施业务培训计划。通过□ 有针对性地开展相关知识讲座与交流,不断而他增强员工的风险意识、责任意识、服空中有所欠缺务意识和市场意识。
                  三是分层次、多渠道、全方位开展服务能力提升培训。公司为了全面提高员工的业务综合素质,促进业∑ 务的发展,坚持学用结合,按需施教的原则,将中层以上业务骨干直至总经理←层全部投入调】查一线,通过“一对一”的方式,以老带新,言传身教,加强员工能力提升的力度和速度,使队伍建设尽快适应公司快速发展的需要。